Cyprus Today sol

Ek mesai ödemeleri 2 yılda yüzde 50 arttı

Kamu çalışanlarına 2015 yılında 85 milyon, 2016 yılında 89 milyon ve 2017 yılında da 120 milyon TL ek mesai ödendi. Endişeye neden olan bu artışa önlem için ekonomistler kamuda reforma gidilmesi, sendikalar ise kamuya istihdam yapılması gerektiği görüşünde

Ek mesai ödemeleri 2 yılda yüzde 50 arttı
  • 02 Mart 2018, Cuma 10:10

Ceren ÖZBİL

Kamu çalışanlarına ödenen ek mesai oranı her geçen yıl artıyor. 2015 yılında 85 milyon TL'lik ek mesai ödemesi yapılırken, bu rakam 2016 yılında 89 milyona ve 2017 yılında da 120 milyona ulaştı.

Bu konuda gerekli önlemlerin alınmaması durumunda ise bu rakamın 2018 yılında 120 milyon TL'yi de aşacağı öngörülüyor.

KIBRIS Gazetesi'ne konuşan KTAMS Genel Sekreteri Güven Bengihan ve Ekonomist Göksel Saydam, 2017 yılında 120 milyon TL'lik ek mesai ödenmiş olmasını değerlendirdi.

Bengihan, bu sorunun aşılması için personel sıkıntısı olan dairelere istihdam yapılması gerektiğini ve böylece hem gençlere iş imkanı yaratılacağını hem de ek mesai sorunun bir nebze olsun aşılacağını anlattı.

Saydam ise, kamuda reform yapılmasının şart olduğunu söyledi ve bu reformla devletin şu andaki hantal yapısından kurtulması gerektiğini belirtti.

Saydam: Her dönemde yaşanan bir sorun

Ekonomist Göksel Saydam, ek mesailerin neden olduğu bütçe açığının gelmiş geçmiş tüm iktidarların sorunu olduğunu söyledi.

Saydam, bu kadar ek mesai ödenmesinin nedeninin devletin hantal bir yapıda çalışması, kamu görevlilerinin bol bol izin kullanması ve izne ayrılan kişinin yerine vekalet edecek birinin olmamasından kaynaklandığını anlattı.

“İşler gecikince, ek mesai çalıştırılıyor”

Devletin hantal bir yapıda çalışıp, kamu çalışanlarının yapacağı işlerde ayak sürmesi nedeniyle işlerin geciktiğini ve böylece işini yapamayan tüccarın devlete baskı yapmaya başladığını kaydeden Saydam, bu durumda da devletin personeli ek mesai çalıştırmak zorunda kaldığını söyledi.

Saydam ayrıca bazı dairelerde bunu sadece devletin değil, tüccarında ödediğini anlattı.

“Bol bol izin kullanılıyor”

Saydam, ayrıca kamu çalışanlarının zamanına ve dönemine bakmaksızın her istediğinde izin kullandığını söyledi ve işlerin yoğun olduğu dönemlerde çıkılan izinler nedeniyle de işlerin biriktiğini anlattı.

Geçmişte personelin her istediği zaman izne çıkamadığını kaydeden Saydam, “eskiden izne çıkmak bir lütuftu, şimdi hak oldu” dedi.

“İzne ayrılanın yerine kimse vekalet etmiyor”

Bir diğer sorunun da izne ayrılan birinin yerine başka birinin vekalet etmemesi olduğunu belirten Saydam, böyle olunca da işlerin aksayıp, sorunun yine ek mesai ile çözüldüğünü söyledi.

Saydam, yapılası gerekenin izne ayrılan ya da işten ayrılan birinin yerine başka bir personelin vekalet edebilmesi ve imza yetkisini kullanabilmesi olduğunu ifade etti.

“Kamu reformu şart”

Göksel Saydam, bu sorunun çözülmesi için kamuda reforma girilmesinin şart olduğunu söyledi ve belli dairelerde vardiyalı çalışma sistemine geçilmesi, personel eksiği olan dairelere de personel alınması gerektiğini anlattı.

Saydam, polisin ve Güvenlik Kuvvetleri'nin çalışma sistemine dikkati çekerek, “bu ülkeye saat 12.00'da da uçak geliyor, saat 23.00'da da... O zaman limanlarda görev yapan personelinde vardiyalı sisteme geçmesi gerekir” dedi.

İhtiyaç olan kurumlarda vardiyalı bir sisteme geçilip personelin 8 saat çalıştırılmasıyla sorunun büyük bir oranda aşılmış olacağını söyleyen Saydam, bazı dairelerde yeni personel alınabileceğini belirtti.

“Denetim şart”

Saydam bu reform yapılınca da mutlaka personelin performansının değerlendirilmesi gerektiğini söyledi ve durumu “pasaport işi yapan bir personelin güde kaç tane pasaport hazırladığına bakılarak performansı değerlendirileli” cümlesiyle örneklendirdi.

Göksel Saydam ayrıca, bu reformun aciliyetine dikkati çekerek, kısa sürede önlem alınmazsa, ek mesailerden oluşan bu bütçe açığının daha da büyüyeceği uyarısını yaptı.

Bengihan: Birçok dairede personel eksiği var

KTAMS Genel Sekreteri Güven Bengihan, çalışanları ek mesaiye çağıranın ita amirleri olduğunu söyledi ve hiç bir çalışanın kendi başına “ben ek mesaiye kalıyorum” demediğini söyledi.

İta amirlerinin de çalışanları ek mesaiye çağırma yetkisi olduğunu kaydeden Bengihan, personel eksikliği nedeniyle de ek mesailere ihtiyaç duyulduğunu söyledi.

Bengihan, birçok dairede ciddi anlamda personel sıkıntısı olduğuna işaret ederek, bu konudaki yasalarında güncellenmesi gerektiğini ifade etti.

Böylece mevcut çalışanları ek mesaiye çağırmak yerine işi bilen gençlere de iş imkanı sağlanmış olunacağının altını çizdi.

“Personel fazlası olan dairelerden aktarım yapılmalı”

Bazı dairelerde ise personel fazlası olduğuna da değinen Bengihan bunun nedeninin de siyasete dayandığını söyledi.

Bazı siyasilerin kendine yakın kişileri talepleri üzerine evlerine yakın devlet dairelerine ve daha az iş yükü olan devlet dairelerine aldığını ifade eden Bengihan, bu kişilerin de personele ihtiyaç duyulan dairelere yönlendirilmesi gerektiğini vurguladı.

“Vardiyalı sisteme geçilecekse de personele ihtiyaç var”

Bengihan bazı dairelerde, vardiyalı sisteme geçilmesi düşünülse bile yine de yeni personel alınmasının şart olduğunu söyledi.

Güven Bengihan, personel alınmaması durumunda bir vardiyada eksik personel olup, yine mevcut personelin ek mesai yapmak zorunda kalacağını anlattı.

Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

YAZARLAR

tümü
    Takımlar O G B M Av P
1 YENİCAMİ AK 30 18 7 5 30 61
2 DOĞAN TÜRK BİRLİĞİ SK 30 17 6 7 19 57
3 GAÜ ÇETİNKAYA TSK 30 16 7 7 15 55
4 BİNATLI YSK 30 14 8 8 15 50
5 MERİT ALSANCAK YEŞİLOVA SK 30 12 12 6 11 48
6 BAF ÜLKÜ YURDU 30 12 9 9 20 45
7 LEFKE TSK 30 13 5 12 16 44
8 CİHANGİR GSK 30 12 7 11 4 43
9 KÜÇÜK KAYMAKLI TSK 30 13 3 14 -1 42
10 MAĞUSA TÜRK GÜCÜ 30 11 8 11 7 41
11 TÜRK OCAĞI LİMASOL 30 13 2 15 2 41
12 L. GENÇLER BİRLİĞİ SK 30 10 7 13 -8 37
13 GENÇLİK GÜCÜ TSK 30 10 4 16 -25 34
14 YALOVA SK 30 6 7 17 -23 25
15 YENİ BOĞAZİÇİ DSK 30 5 9 16 -35 24
16 OZANKÖY SK 30 4 7 19 -47 19
yukarı çık
Pop Up ek